Agent(e), Gestion des opérations
MONTREAL, Québec, CA, H3K 3K2
Numéro de référence: 1230
Statut: Permanent - temps plein
Salaire annuel / taux horaire: 70 943$ - 87 635$
Nombre de postes à pourvoir: 1
Date limite de dépôt des candidatures: 2026-03-30
Saviez-vous que VIA Rail a d’ambitieux projets de modernisation de ses services et de ses infrastructures? Qu'il s'agisse de notre nouvelle flotte de trains ultramodernes, ou de nos projets d'amélioration continue de nos infrastructures, nous préparons l'avenir du transport au Canada. Faire partie de VIA Rail c’est faire partie d’un effort collectif en mobilité durable.
Relevant du Gestionnaire, Contrôle des opérations, le contrôleur des opérations surveille en continu la performance des trains et fait des compte-rendus. Il consigne tous les retards, problèmes mécaniques, écarts par rapport au plan d’exploitation ainsi que les situations exceptionnelles. Il coordonne les communications avec toutes les parties prenantes par SMS, courriels et appels téléphoniques afin de s’assurer que les enjeux opérationnels et les situations d’urgence sont gérés adéquatement. Il coordonne également les activités suivantes : les opérations de VIA avec les contrôleurs de la circulation ferroviaire des chemins de fer hôtes, le dépannage mécanique, le protocole des correspondances de trains, le ravitaillement, les urgences à bord, les interruptions de service, le transport alternatif d’urgence et les réductions ad hoc de capacité ou d’inventaire.
Responsabilités
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Surveiller l’ensemble des trains VIA à l’échelle du réseau.
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Saisir et analyser les retards de train.
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Mettre à jour et compléter les feuilles Corridor et Transcontinental Est/Ouest.
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Communiquer avec les chemins de fer hôtes concernant les retards, croisements, retards potentiels et situations d’urgence.
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Organiser les appels de dépannage entre les mécaniciens de locomotive et les conseillers techniques mécaniques, et consigner tous les problèmes d’équipement dans le système.
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Mettre à jour les heures d’arrivée prévues (ETA) et les communiquer au contrôleur du personnel ainsi que les saisir dans le système approprié avec les messages de performance des trains.
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Gérer les exceptions au plan d’exploitation : inhibition de capacité, gestion du protocole de correspondances, organisation de transport alternatif, etc.
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Ouvrir les dossiers d’incident.
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Prendre des décisions concernant le roulement et les changements d’équipement lorsque l’agent principal n’est pas de service (de nuit).
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Coordonner les activités lors d’incidents, d’accidents ou d’urgences.
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Produire le rapport du matin (impression, relecture, ajustements, corrections et distribution).
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Effectuer les tâches administratives liées aux rapports de performance des trains (rapport du matin).
Exigences
- Diplôme collégial en transport ou dans un domaine connexe, ou combinaison de formation équivalente et d’expérience pertinente.
- Cinq années d’expérience en opérations dans l’industrie du transport.
- Communication efficace en français et en anglais.
- Flexibilité pour travailler sur différents quarts (jour, nuit et fin de semaine).
- Connaissance des opérations ferroviaires et de la géographie du réseau (un atout).
#VIAPROF
Chez VIA Rail, nous sommes fiers de souscrire au principe de l’égalité d’accès à l’emploi et nous travaillons à former des équipes qui reflètent la diversité qui compose la société canadienne. Nous visons à éliminer les obstacles à l’accessibilité en emploi et aspirons à offrir un environnement de travail inclusif et équitable où chaque personne est valorisée, quelles que soient son identité ou ses différences, afin de lui permettre de réaliser son plein potentiel.
Si vous avez besoin d’assistance pour rendre plus accessible le processus de recrutement pour lequel vous postulez, veuillez nous aviser. Des mesures d’adaptation peuvent être offertes aux personnes qui en font la demande à n’importe quelle étape du processus de recrutement. Tous les renseignements reçus concernant les mesures d’adaptation demeureront confidentiels.
Notez que nous contacterons uniquement les personnes dont la candidature sera retenue pour une entrevue.
Joignez-vous à nos 3 000 employés et contribuez, vous aussi, à offrir une façon sécuritaire, accessible et écoresponsable de voyager!